附件2

评分标准

评分因素	A 价格	B 商务	C 技术
权重	10%	15%	75%
A 报价得分评审标准
评审项目	分值	评审标准
报价	10分	基准价为满足邀标文件要求且最后报价最低的供应商的价格，价格分统一按照下列公式计算：报价得分＝（基准价/最后报价）×价格权值×100
B 商务评审标准
序号	评审项目	分值	评审标准
一	供应商类似

业绩	10分	2021年1月1日至2024年12月31日，供应商完成类似项目经验，每个合同得2分，本项满分10分。

证明材料：提供业绩合同关键页复印件或其他相关证明材料复印件并加盖公章，日期以合同签订日期为准，否则不得分。
二	单位在册注册会计师人员情况	5分	投标人每提供1名在册注册会计师人员，得1分，满分5分。

证明材料：本单位注册的会计师证书复印件，提供缴纳社保承诺函（格式自拟，供应商承诺函不实的，将依照有关法律法规追究法律责任）。不提供不得分。
C 技术评审标准
三	本项目拟派人员	20分	本项目拟派人员：（满分20分）

拟选派到本项目的项目负责人至少1名（要求相关专业毕业，从事相关专业工作5年以上，具有注册会计师资格）；

除项目负责人外，人员配备不少于3名（含3名）专业技术人员（要求相关专业毕业，其中从事本专业工作5年以上，且具有中级以上职称人员不少于2人）；

以上人员配备齐全得20分。

缺少注册会计师职称人员扣10分；

缺少中级职称人员扣5分。

证明材料：上述人员需提供个人毕业证书、职称证书、注册资格证书复印件、单位与个人签订的劳动合同复印件。提供缴纳社保承诺函（格式自拟，供应商承诺函不实的，将依照有关法律法规追究法律责任）。不提供不得分。
四	服务制度	10分	服务制度（满分10分）

1.业务质量控制制度和内部管理制度健全的，得10分；

2.业务质量控制制度和内部管理制度较健全的，得6-9分；

3.业务质量控制制度和内部管理制度不够健全的，得1-5分；

4.未提供制度的，得0分。
五	服务承诺	10	根据供应商提供的针对本项目的各项服务承诺进行综合评价：（满分10分）

1.服务承诺完整、详细，按要求指派相关人员提供服务，并提供佐证或说明材料证明其承诺具有可实施性的为优秀得8-10分；

2.服务承诺完整、有效，按要求指派相关人员提供服务，未提供佐证或说明证明其承诺具有可实施性的为良好得5-7分；

3.未提供服务承诺或服务承诺存在缺陷的为差得0-4分。

证明材料：1.履约服务承诺；2.廉洁承诺；3.响应用户需求的承诺；4.无违法、失信行为的承诺；5.供应商认为有必要提供的其他承诺或证明材料。承诺书格式自拟。
六	实施方案	35	1.实施方案规范且可行性强，绩效评价、分型县达标验收重点、拟派成员职责分工、工作方法与程序、组织实施计划、完成时限、质量控制及风险保障措施、服务保障措施等明确、具体，且符合规定和实际，方案清晰、完整、严谨、合理、具体，得25-35分；

2.实施方案较规范且可行性较强，绩效评价、分型县达标验收重点、拟派成员职责分工、验收复核方法与程序、组织实施计划、完成时限、质量控制及风险保障措施、服务保障措施等明确、具体且符合规定和实际，方案表达较为清晰、完整、严谨、合理、具体，得15-24分；

3.实施方案较规范且可行性一般，绩效评价、分型县达标验收重点、拟派成员职责分工、项目验收复核方法与程序、组织实施计划、完成时限、质量控制及风险保障措施、服务保障措施等方案表达不够清晰、完整、严谨、合理、具体的，得1-14分；

4.未提供方案的得0分。